18. Le risque prud'homal - 24 septembre 2024
Acquérir les compétences stratégiques nécessaires pour limiter le risque prud'homal.
À propos de cette formation
Rennes
35
À partir de 450€ HT
1 jour
7 heures
Action de formation
Éligible OPCO
En savoir plus
Objectifs pédagogiques
- Anticiper la naissance d'un contentieux relatif à l'exécution ou à la rupture du contrat de travail en ayant connaissances des points sensibles
- Sécuriser sa pratique pour éviter le litige
Contenu de la formation
-
Sécurisation des risques liés à l'exécution du contrat de travail
- Heures supplémentaires et temps de travail
- La requalification d'un CDD en CDI
- Harcèlement
-
Le contentieux devant le Conseil de prud'hommes : conseils pratiques
- Intervention d'un Conseiller Prud'homal
-
Sécurisation des risques liés à la rupture du contrat de travail
- Licenciement pour motif personnel : inaptitude
- Licenciement pour motif personnel : insuffisance professionnelle
- Licenciement pour motif disciplinaire : faute simple, faute grave, faute lourde
- Licenciement pour motif disciplinaire : la procédure disciplinaire
L'organisme de formation
Public concerné
- Toute personnes en charge partiellement ou totalement d'un service ressources humaines ou juridique
Prérequis
- Aucun
Conditions d'accès
Accessibilité
Les actions de formation sont accessibles aux PSH et les locaux sont accessibles aux PMR. Pour plus de renseignements et demande d'aménagement, n'hésitez pas à contacter notre référente handicap Mme CHANTEPIE Sabrina du Medef 35 par téléphone au 02 99 87 42 98 ou par mail, à l'adresse suivante : sabrina.chantepie@medef35.fr
Capacité
0 à 12 places
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