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8.6

Très bien

Formation Points of You - niveau 1 - SUISSE

Formation Points of You - Hello Points - Niveau 1 - 1 journée 7 h

À propos de cette formation

Horloge
7h - 1 jour
Coche
Action de formation

Accessible tous niveaux

Pièce
À partir de 650€ HT
Formation éligible OPCO
Lieu
MORGES (1110)

Description

FORMATION INTERVENANT POINTS OF YOU NIVEAU 1 – Expérimenter la méthode Points of You – Accompagner par le photolangage – Acquérir les jeux The Coaching Game et Punctum
Cette formation a pour finalité de permettre aux personnes formées d’expérimenter et d’appréhender les 3 processus de base avec les outils The Coaching Game et Punctum de Points of You®. Au cours de cette journée, les participants bénéficieront d’une première approche de la méthodologie et des outils de Points of You®. Ils expérimenteront également une manière unique de communiquer et de dialoguer tout en enrichissant leur savoir-faire professionnel. À l’issue de cette journée, les participants deviendront des « Points of You® Explorer. »

Chiffres clés

8.6

Très bien

Qualité de la formation

Taux de satisfaction à chaud: 9.8 / 10

Taux de satisfaction à froid: 7.5 / 10

2023

Date de création

4.3
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6 votants

Note générale de la formation

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4
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En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • • COMPETENCES DEVELOPPEES - NIVEAU 1 • Maitriser les bases l’accompagnement par le photo-langage : savoir observer une photo dans le cadre d'une animation avec les outils Points of You®. • Vivre et mettre en œuvre les processus collectifs de base avec The Coaching Game et Punctum • Vivre et mettre en oeuvre le processus d'accompagnement individuel avec le tapis de jeu et les outils Points of You®.

Contenu de la formation

  • Processus 1 : Le « Zoom-avant » Travail en binômes tournants. Outil The Coaching Game
    • Présentation de l’outil The Coaching Game.
    • Mettre en oeuvre le processus.
    • Ce que je retiens du processus.
    • Débriefing
  • Processus 2 : « Mon Histoire » Travail en sous-groupe de 4. Outil Punctum.
    • Présentation de l’outil Punctum.
    • Mettre en oeuvre le processus.
    • Ce que je retiens du processus.
    • Débriefing
  • Processus 3 : « Le tapis de jeu » Travail individuel et en face-à-face. Outil The Coaching Game.
    • Mettre en oeuvre le processus.
    • Ce que je retiens du processus.
    • Débriefing.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • • Questions orales (debriefing) tout au long de la formation à la fin de chaque processus • Mises en situation et pratique pendant la formation : en individuel, en binôme et en collectif • Questionnaire pré-formation (attentes) • Questionnaire d'évaluation à chaud - le jour de la formation • Questionnaire d'évaluation à froid - 3 mois après la formation • Groupe de pairs privé "post-formation" pour partage expérience et répondre aux demandes particulières • Feuilles de présence.

Diplôme / Certification

Diplôme visé par la formation

Points of You Explorer - Certification de Qualification Professionnelle (CQP) non enregistré au RNCP ou au RS

Savoir utiliser les 3 processus de base des supports Points of You pour accompagner en individuel et en collectif, savoir observer une photo, un mot

Certification "Explorer" de Points of You

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8.6

Très bien

Dates à venir

Du 24-05-2024 au 24-05-2024 - France

L'organisme de formation

METAMOTI

Siège social: Chaponost

Public concerné

• Tous les professionnels de : o l'accompagnement individuel et/ou groupe : coach, psychologue du travail, thérapeute, art-thérapeute, .. o de la formation et de la facilitation o des ressources humaines o du conseil et de la prestation en bilan de compétences o du développement personnel : sophrologue, praticien en hypnose … o de l’éducation et du soutien scolaire o du soutien, coaching et accompagnement de managers et dirigeants d’entreprises. o … et toute personne appelée à innover dans sa pratique professionnelle.

Pré-requis

Aucun

Conditions d'accès

Accessibilité

Non

Capacité

4 à 10 personnes

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Corinne Moret, Points of You Master, Facilitatrice certifiée depuis 2019, coach depuis 2009 & formatrice depuis 2013

Ressources pédagogiques

  • • Questions orales (debriefing) tout au long de la formation à la fin de chaque processus • Mises en situation et pratique pendant la formation : en individuel, en binôme et en collectif • Questionnaire pré-formation (attentes) • Questionnaire d'évaluation à chaud - le jour de la formation • Questionnaire d'évaluation à froid - 3 mois après la formation • Feuilles de présence. • Groupe de pairs privé "post-formation" pour partage expérience et répondre aux demandes particulières • Communauté internationale de formateurs certifiés

Parmi les formateurs

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Corinne MORET

Coach et consultante depuis 2010 / formatrice depuis 2013/ Formatrice certifiée Points of You depuis 2019

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