Atelier 3 - Gérer et donner du sens à ses projets

Objectifs pédagogiques

• Définir les objectifs d'un projet et savoir les présenter avec sens (appel aux valeurs)
• Activer ses leviers de motivation personnelle
• (Re)donner du son projet professionnel en cours
• Prendre conscience et travailler ses facteurs de stress
• Poser des jalons et structurer sa gestion de projet
• Bâtir un plan d'actions

Contenu de la formation

• Lancement et présentation des projets par les participants
• Accueil et ajustement d'imago du groupe
• Collecte des attentes et objectifs individuels
• Echanges interactifs - Point sur la situation professionnelle de chacun
• Exercice de définition d'un projet qui fait sens (Etape 1)
• Gestion de projet par étapes
• Mobiliser ses ressources et ses soutiens (Etape 2)
• Poser les premiers jalons (Etape 3)
• Lever les croyances limitantes (Etape 4)
• Faire le point et recentrer un projet (Etape 5)
• Lever les derniers doutes et peurs - confiance en soi et mobilisation (E6)
• Activer ses facteurs de motivation et de plaisir dans le projet (E7)
• Présenter et partager son projet pour motiver ses partenaires (E8 + 9)
• Synthèse de la démarche et bâtir son plan d'action
• Refaire le parcours en synthèse avec la Mind Mapping - travail personnel
• Echanges entre participants sur les découvertes
• Validation de l'atteintes des objectifs et conclusions

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

• Feuilles de présence.
• Questions orales ou écrites (QCM).
• Mises en situation .
• Formulaires d'évaluation de la formation.