Microsoft Excel

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser et exploiter l’environnement et les méthodes du logiciel (navigation, personnalisation, enregistrement, impression...)
• Pouvoir réaliser des calculs et utiliser les fonctions et formules
• Mise en forme et gestion des données (tri, filtres, mise en forme conditionnelle, création et gestion de graphiques et tableaux croisés dynamiques

Contenu de la formation

• MAÎTRISER LES FONCTIONS FONDAMENTALES SUR EXCEL
• Créer un tableau et ouvrir un tableau existant
• Enregistrer, imprimer un document, un tableau ou un graphique
• Se déplacer et sélectionner dans un tableau une cellule
• Modifier le contenu des cellules et enregistrer
• CONCEVOIR UN TABLEAU SIMPLE
• Insérer, supprimer des lignes, des colonnes et des cellules
• Mettre en page et utiliser l’aperçu et les options d’impression
• Ajouter, supprimer ou renommer une feuille
• Copier, déplacer une feuille
• PRÉSENTER UN TABLEAU SANS CALCULS
• Modifier la largeur des colonnes et la hauteur des lignes
• Changer le format des nombres et des dates
• Utiliser les formats automatiques
• Trier une liste d’informations
• Manipuler les données dans un tableau Excel
• Copier, déplacer des contenus
• Effectuer une recopie incrémentée
• Générer des séries de nombres
• Mettre en forme les caractères et les cellules
• ÉLABORER UN TABLEAU COMPORTANT DES CALCULS SIMPLES
• Obtenir un calcul instantané (somme, addition, multiplication ou soustraction)
• Établir des ratios à l’aide des opérations arithmétiques (addition, soustraction)
• Calculer des pourcentages en faisant appel aux références relatives et absolues
• Concevoir des statistiques de gestion, commerciales, financières ou techniques (somme, moyenne, etc.)
• REPRÉSENTER SES DONNÉES SOUS FORME DE GRAPHIQUES
• Identifier les différents types de graphiques et leur utilisation
• Créer, modifier, mettre en forme, supprimer un graphique
• Représenter ses données à l’aide de cartes géographiques

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

• Feuilles de présence.
• Questions orales ou écrites (QCM).
• Mises en situation.
• Formulaires d'évaluation de la formation.
• Certificat de réalisation de l’action de formation.

Diplôme visé par la formation

Certification (dont CQP) ou habilitation enregistrée au répertoire spécifique (RS)

Certification AVIT (Edition ENI) en fin de formation. Score de 150/1000 au minimum.

Obtention par certification