Formations Fort-de-France (972)

Devenez acteur de la prévention et des secours

Formez vous aux règles d'évacuation en cas d'incendie

Maîtrisez l'utilisation d'un extincteur pour savoir réagir en cas d'incendie

A compter du 1er octobre 2012, tout établissement de restauration commerciale (restauration traditionnelle, cafétérias, libres services, restauration de type rapide) doit avoir au sein de son établissement une personne formée à l’hygiène alimentaire.

Managers, et dirigeants sécurisez vos pratiques managériales au quotidien et les risques de contentieux, par la maîtrise des principales règles du droit du travail. Décrypter le mécanisme de la paie pour bien gérer votre masse salariale.

Cette formation qui regroupe les niveaux 1 et 2 du Pack Office vous permet de maîtriser l'ensemble des fonctionnalités de Word, Excel, Outlook et PowerPoint. Durant cette formation, vous apprenez les fonctionnalités avancées du traitement de texte avec Word (documents longs, publipostage...), du tableur avec Excel (formules complexes, tableaux croisés dynamiques…) , à faire des présentations abouties et harmonieuses avec PowerPoint et structurer ses mails avec Outlook.

A l’issue de ce stage, les participants, à l’aise dans leur rôle de responsable, sauront identifier les différents styles de management et choisir le mode de management adapté à sa personnalité et à ses collaborateurs (participatif, directif…)

A l’issue de ce stage, les participants seront en capacité de prendre le contrôle de leur emploi du temps et devenir stratège de leur organisation personnelle.

A l’issue de ce stage, les participants seront en mesure d’identifier les différents types de conflit, diagnostiquer et analyser les mécanismes individuels et collectifs menant au conflit à des fins préventives, identifier ses propres réactions et leur impact émotionnel, analyser les attitudes et techniques de l’assertivité, et savoir gérer les situations conflictuelles dans le respect des personnes.

• Maîtriser les principes fondamentaux du management et du leadership inspirant • Mettre en oeuvre des solutions face aux défis managériaux courants • Appliquer les techniques de communication favorisant un climat de confiance • Mobiliser les leviers de motivation pour optimiser la performance collective • Déployer les outils d'activation et d'autonomisation des équipes