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Réaliser son bilan et s'engager dans un nouveau projet professionnel avec Modulo Training

Il est indispensable de faire le point sur vos atouts et motivations pour définir un projet fiable.

Afin d’anticiper une évolution professionnelle, il est indispensable de faire le point sur vos atouts et motivations pour définir un projet fiable, concret et réaliste.

À propos de cette formation

À distance

À partir de 1 400€ HT

2 jours

14 heures

Action de formation

Éligible CPF

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques
  • Reconnaître le désir de progresser dans sa carrière.
  • Évaluer ses aptitudes et motivations professionnelles, tout en repérant les compétences pouvant être adaptées à de nouveaux contextes.
  • Imaginer le cadre de travail idéal pour soi.
  • Présenter oralement son projet professionnel pour saisir de nouvelles opportunités de développement.
  • Concevoir et exécuter un plan d'action stratégique pour son évolution professionnelle.
Contenu de la formation
  • Évaluation de sa Trajectoire Professionnelle
    • Comprendre sa position actuelle et anticiper les phases de transition professionnelle.
    • Analyser les défis liés à une réorientation de carrière.
    • Peser les avantages et les risques associés à un changement professionnel.
  • Affinement de ses Motivations Professionnelles
    • Explorer ses différentes sources de motivation professionnelle.
    • Identifier les tâches et activités qui stimulent l'enthousiasme au travail.
    • Relier ses compétences à ce qui le motive.
    • Élaborer un projet professionnel qui allie sens, plaisir et travail.
  • Valorisation de ses Compétences
    • Cataloguer ses connaissances, compétences techniques et qualités personnelles.
    • Revisiter son itinéraire professionnel et ses succès.
    • Distinguer ses compétences transférables et celles à développer.
    • Présenter ses compétences de manière à persuader ses interlocuteurs.
  • Matérialisation de son Projet Professionnel
    • Définir son cadre de travail idéal et identifier les opportunités de marché pertinentes.
    • Confronter ses aspirations à la réalité du marché de l'emploi, à travers le réseautage et la collecte d'informations.
    • Engager une démarche de formation continue ou de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE).
  • Stratégie d'Évolution Professionnelle
    • Explorer avec précision les options de développement de carrière.
    • Communiquer efficacement son projet à l'intérieur et à l'extérieur de son organisation.
    • Planifier des actions spécifiques pour la réalisation de son projet.
    • Identifier et surmonter les obstacles au changement.
    • Passer à l'acte en s'appuyant sur un élan collectif.

Parmi les formateurs

Jean-Sébastien NOTTEZ

L'organisme de formation

Public concerné

  • Entrepreneurs
  • Salariés
  • Demandeur d'emploi
Prérequis
  • Justifier d'une expérience professionnelle ou associative
  • Si financement C.P.F. , justifier d'une démarche de création ou reprise d'entreprise

Conditions d'accès

Accessibilité

Pour signaler toute situation de handicap, merci de contacter notre référent handicap à carolinedouilliet@modulo-training.com Accès possible à la formation dés 14 jours après la signature de la convention de formation

Capacité

1 à 10 places

Délai d'accès

14 jours

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique
Jean-Sébastien Nottez - DIRIGEANT Formateur spécialisé dans la gestion des organisation et les méthodes de management Caroline Douilliet - RESPONSABLE PEDAGOGIQUE Formatrice spécialisée dans le comportements humains, stress, émotions
Objectifs pédagogiques
  • Travaux pratiques Réflexion individuelle et en binôme, exercices pratiques, jeux pédagogiques, mises en situation, feedbacks collectifs.
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