Devenir Formateur CSE : CSSCT avec Global Formation

La création d'une commission SSCT (commission santé, sécurité et conditions de travail) au sein du comité social et économique (CSE) est obligatoire pour certaines entreprises de plus de 11 salariés. La mise en place de la commission SSCT peut se faire également, soit par accord entre les délégués syndicaux et le CSE, soit par décision de l'employeur, et ce quelle que soit la taille de l'entreprise. Cette formation SSCT pour membres du CSE, d’une durée de 5 jours, permet aux stagiaires (élus comme suppléants) d'appréhender efficacement leur rôle et de faire respecter leurs prérogatives sanitaires et sociales de représentants du personnel. Ils pourront disposer d’outils essentiels pour participer activement à l’amélioration des conditions de travail.

À propos de cette formation

Roanne

À partir de 1 900€ HT

5 jours

35 heures

Action de formation

Éligible OPCO

Objectifs pédagogiques

Connaître le cadre règlementaire de la nouvelle instance.

Être capable de former les membres élus CSE à leurs missions en santé et sécurité au travail.

Savoir transmettre les méthodologies nécessaires d’aide à l’évaluation des risques et d’analyse des accidents et incidents afin d’agir efficacement.

Contenu de la formation

Le CSE, nouvelle instance unique représentative du personnel

Historique et évolution des IRP en France.
Les différentes attributions du CSE et des limites de ses champs d’action.
Les moyens de conduite de la mission
Ingénierie pédagogique de la séquence (conception, déroulé, supports, exercices…).

Les fondamentaux de la prévention

Les indicateurs de la santé et de la sécurité au travail (taux, indices de fréquence et gravité)
L’impact des AT/MP (enjeux humains, financiers, organisationnels, règlementaires, 9 PGP)
La démarche prévention
Les documents accessibles au CSE et les acteurs de la prévention
Transmettre les bases en prévention aux membres élus : ingénierie pédagogique

L’évaluation des risques professionnels

Langage commun en prévention (danger, situation dangereuse, AT, MP, prévention, protection…)
Méthodologie d’analyse du risque
Le mécanisme d’apparition du dommage. • Identification du risque. • La cotation, la hiérarchisation. • Planification des actions (9 principes généraux de prévention). • Le document unique. • Les risques spécifiques.
Transmettre la méthodologie EVRP aux membres élus : • Ingénierie pédagogique.

Enquête en cas d’accident

Méthode d’analyse des accidents par l’arbre des causes (recueil des faits, construction de l’arbre des causes et analyse).
Assimilation de la méthodologie de l’analyse des accidents par les membres élus : ingénierie pédagogique.

Visite d’entreprise, inspections

L’observable et les interrogations avec les salariés.
La préparation, le déroulement, le compte rendu.
Mise en application.
Ingénierie pédagogique de la séquence.

Les réunions

L’ordre du jour, convocations, le pv, les sujets à aborder.
Ingénierie pédagogique de la séquence

Examen de la formation

Animation des séquences de formation préparées par les participants.
Épreuve finale.
Le dossier de demande d’agrément auprès de la DREETS.

Parmi les formateurs

Rodolphe MARCANDIER

L'organisme de formation

Global Formation

La Santé Sécurité au Travail à la portée de tous !

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Prochaines sessions

Du 2 déc. 2024 au 6 déc. 2024 Roanne

Public concerné

Formateurs d’entreprise ou d’organisme de formation.
Formateurs d’organisme de formation.
Formateurs freelance

Prérequis

Attestation de réussite du parcours d’autoformation @01001.
Compétences de formateur.

Conditions d'accès

Accessibilité

Les personnes en situation de handicap peuvent faire cette formation après un entretien avec un conseiller formation qui saura vous guider dans les démarches à effectuer pour participer à cette formation.

Diplôme / Certification

Valable pour 5 ans

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Global Formation, votre partenaire dédié à l'excellence en matière de Santé Sécurité au Travail. Forts de notre expertise pointue et de notre engagement envers la qualité, nous vous proposons des formations personnalisées répondant aux normes les plus rigoureuses du secteur. Notre équipe pédagogique, composée de trois formateurs internes expérimentés, met à votre disposition un savoir-faire spécialisé pour renforcer les compétences de votre personnel en matière de sécurité. Accompagnés d'un service commercial dédié, nous sommes là pour comprendre vos besoins spécifiques, vous guider dans le choix des programmes adaptés et vous assurer une expérience client sans faille. Le professionnalisme de notre service administratif garantit une gestion transparente et efficace, de l'inscription à la logistique des formations. Chez Global Formation, nous nous engageons à faciliter votre démarche d'amélioration continue en matière de sécurité au travail. Découvrez l'excellence en formation professionnelle avec Global Formation. Contactez-nous dès aujourd'hui pour une collaboration fructueuse dans le domaine de la Santé Sécurité au Travail.

Objectifs pédagogiques

Exposés pédagogiques, échanges sur le vécu, mises en situation, documentation remise au stagiaire.
Diaporama, paperboard, tableau blanc, films vidéos, exercices pratiques, jeux de rôles.
Formation effectuée en salle de réunion pour la partie théorique et mise en application sur le terrain.
Utilisation des documents de l’entreprise accessibles aux membres élus du CSE.
Organisme de formation agréé par la DREETS ARA pour la formation des membres de la délégation du personnel au CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail.

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