Titre professionnel : Formateur Professionnel d'Adultes

Objectifs pédagogiques

• Bloc 1 : Concevoir et préparer la formation
• Bloc 2 : Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
• Bloc 3 : Accompagner les apprenants en formation
• Bloc 4 : Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises

Contenu de la formation

• Bloc 1 : Concevoir et préparer la formation
• Elaborer la progression pédagogique d'une formation multimodale à partir d'une demande
• Concevoir un scénario pédagogique et d'accompagnement en intégrant la multimodalité
• Concevoir des activités d'apprentissage et d'évaluation en intégrant la multimodalité
• La production de documents ,Word, Excel, Powerpoint, Outils Collaboratifs
• Environnement entreprise & RH
• Gestion, organisation et planification
• RGPD et Droit à l'image (CNIL)
• La démarche et les outils GEPP
• Les dispositifs et financements de la formation professionnelle
• Le plan de développement des compétences
• Elaboration d'objectifs, des réponses et phases de formation
• Concevoir les scénarios pédagogique d'une action de formation en intégrant du numérique/Anticiper les moyens pédagogiques
• Les méthodes pédagogiques, Identifier les enjeux de l'individualisation Construire et animer des situations pédagogiques individualisés
• Planifier, effectuer le suivi et adapter les parcours
• Bloc 2 : Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
• Animer une formation et faciliter les apprentissages selon différentes modalités
• Evaluer les acquis de formation des apprenants
• Remédier aux difficultés individuelles d'apprentissage
• Collecte de l'information
• Le processus de recrutement : analyse et rédaction d'une offre, Les outils de la sélection : LM et CV, L'entretien de recrutement + tests, Les nouveaux modes de recrutement
• Réponse aux appels d'offre
• E-learning : Créer des cours et activités d'entraînement, Comment filmer vos vidéos (techniques d'enregistrement), Comment éditer vos vidéos
• Animation : Animer une formation collective en présentiel, Animer des temps de formation à distance, Gérer le groupe et remédier aux situations difficiles
• Communiquer et se positionner en tant que formateur, Outils d'animation ( jeux de thiagi,…)
• Evaluation des acquis : Les différents types d'évaluation, Cas pratique - Evaluation, Préparer des apprenants au passage d'un examen
• Communication orale : Gestion du stress
• Bloc 3 : Accompagner les apprenants en formation
• Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation "
• Accueillir un apprenant en formation et co-construire son parcours
• Tutorer les apprenants à distance
• Accompagner le développement professionnel des apprenants
• Conduire un entretien (techniques d'écoute active), Les outils de l'accompagnement (Fiche de suivi, BDD, …)
• Accompagner les apprenants dans leur projet (approche centrée sur la personne), Accompagner les apprenants dans leur projet (approche centrée sur la personne)
• Repérer et remédier aux difficultés des apprenants
• Le métier de formateur d'adulte : Identifier les pré-acquis et élaborer des prérequis
• Créer et utiliser les évaluations diagnostiques (Mise en œuvre les positionnements )/Analyser des demandes de formation pour co-construire le parcours
• Les spécificités de l'adulte apprenant/La motivation en formation
• Bloc 4 : Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises
• Respecter et faire respecter la règlementation en vigueur en formation et dans sa spécialité "
• Réaliser une veille pour maintenir son expertise de formateur et de professionnel dans sa spécialité
• Analyser ses pratiques professionnelles
• Bilan de formation : Analyser sa pratique de formateur
• Qualiopi, Cas pratique APP
• Rédiger son dossier professionnel, Temps Rédaction DP - Réaliser la structure de votre DP avec exemples choisis
• Temps Rédaction DP - Rédiger votre première activité, Temps Rédaction DP : Préparer mon examen écrit

Diplôme visé par la formation

TP - Formateur professionnel d'adultes - Certification (dont CQP) ou habilitation enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP)

Passage du TP - Formateur professionnel d'adultes RNCP37275

"Les compétences des candidats (VAE ou issus de la formation) sont évaluées par un jury extérieur au vu : a) D’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session (Projet de mise en application professionnel) , éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s) ; b) D’un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat (Dossier professionnel) ; c) Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation. (2 évaluations obligatoires pour le titre) d) Il est possible de passer 1 ou plusieurs bloc(s) de compétences Le stagiaire est informé que la session d’examen pourra se tenir dans un autre bassin. Les diplômes préparés sont des titres professionnels soumis à des mises à jours par le ministère du travail, de ce fait le programme et le planning reste prévisionnel et peut être modifié le jour de votre entrée en formation. Si obtention d’un seul CCP possibilité de repasser les CCP manquants dans un délai de 5 ans dont un an sans repasser par un cursus de formation."

Formation sanctionnée par un titre du ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion d'un niveau Bac+2 (Equivalence Niveau V Européen), inscrit au RNCP (RNCP : 37275) : Date d’échéance de l’enregistrement 29-04-2028