L’intégration d’une démarche RSE au sein de son organisation - 2 jours
Cette formation a pour but de vous aider à comprendre les enjeux et les bénéfices de la RSE pour votre organisation. Elle vous permettra d'identifier les domaines clés de la RSE (environnement, social, gouvernance) et définir une stratégie adaptée. Mettre en place des objectifs mesurables permettant de suivre sa démarche RSE. Impliquer tous les collaborateurs et communiquer efficacement sur les actions RSE entreprises. Intégrer la RSE dans les processus décisionnels et opérationnels de l'organisation de manière pérenne est la clé de votre succès.
À propos de cette formation
Lieux sur devis
À partir de 850€ HT
2 jours
14 heures
Action de formation
Éligible OPCO
En savoir plus
- Identifier les enjeux fondamentaux du développement durable et comprendre le concept de RSE
- Comprendre les possibilités d'actions à mettre en œuvre au sein de son organisation
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Les enjeux de la RSE : Pourquoi agir ?
- Les limites planétaires - repenser la place de l'organisation au service de l'homme et du vivant
- Les dates clés, les textes et les acteurs
- Les 3 grands enjeux du développement durable
- Le cadre réglementaire et normatif
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La méthodologie d'une démarche RSE
- Démarche RSE, comment l'accompagner ?
- Quel plan d'action pour identifier des sources de financement ?
- Comment valoriser une démarche RSE ?
- Cas pratique
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La mise en place d’une démarche RSE : Comment agir ?
- Les étapes clés d’une démarche RSE
- Mise en place d'une gouvernance dédiée à la démarche RSE
- Exercice : rédiger une politique de développement durable
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Une démarche RSE : Pour quels bénéfices ?
- Exemple d’une démarche RSE complète et réussie
- Retour d’expérience
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Les bénéfices et avantages d’une démarche RSE
- Les 3 P fondateurs : Profit – People – Planet
- Attractivité et fédération
- Enjeu économique
- Lien avec les démarches de certification
- Anticipation des réglementations
- Co bénéfices avec les parties prenantes
L'organisme de formation
Public concerné
- Directions
- Directeur et responsable RH
- Juriste
- Manager, chef de projet, consultant
- Equipe RSE
- Il est préconisé d'avoir suivi le parcours digital learning - Référent RSE
Conditions d'accès
Si vous êtes en situation de handicap ou si vous avez des besoins d’adaptation, contactez-nous à formation_clients-td@fr.gt.com.
4 à 12 places
10 jours
Plus qu'une formation !
- Apport de connaissances (support de formation et documentation)
- Atelier ludique
- Illustration par cas pratique(s)
- Quiz interactif
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