FORMATION NON-DISCRIMINATION À L'EMBAUCHE Ressources Humaines avec MB Consulting Formation

• Toute personne amenée à être en charge du recrutement

• Aucune connaissance préalable n'est requise pour suivre cette formation

Nos formations peuvent se tenir sous les formes suivantes : • Inter-entreprises (participants venant de plusieurs entreprises pour une même session de formation). Ces formations ont lieu dans une salle louée par l’Organisme de Formation. • Intra-entreprises (les participants sont, en règle générale, d’une seule et même entreprise). Ces formations ont lieu dans une salle mise à disposition par le client. Les formations peuvent se tenir, en présentiel, en distanciel (dispositif accessible pour la plupart de nos formations) ou les deux (présentiel et distanciel).

8 semaines

• 1. Définir la notion de discrimination 2. Définir le cadre légal 3. Repérer et déjouer les stéréotypes au quotidien 4. Développer des pratiques objectives d'évaluation
• Délivrance d'une attestation

• Méthodes pédagogiques : Utilisation de méthodes interrogatives permettant à l'élève de réfléchir et de trouver des réponses pertinentes. Utilisation de méthodes démonstratives afin de transmettre les concepts et savoir-faire puis établir une mise en application directe avec corrigé. L'intervenant pourra également proposer des auto-évaluations afin de rendre le stagiaire acteur de son apprentissage, il s'adaptera au nombre d'apprenants mais également à leur capacité d'adaptation.