Formation Tuteur
Accompagner, former, faire grandir
Transmettre son savoir, les gestes et le respect des processus ne s'improvise pas ! La formation "Tuteur : Accompagner, Former, Faire grandir" vous propose de développer votre capacité à préparer l’arrivée et accueillir un alternant/apprenti, de contribuer à l’acquisition de ses savoir-faire professionnels, de mettre en œuvre son accompagnement mais aussi de participer à l’évaluation du suivi de la formation de ce collaborateur. La formation « Tuteur : Accompagner, Former, faire grandir» participe à la qualité des processus attendue par les entreprises, à l’accompagnement et à la réussite des parcours de transmission des savoir-faire des collaborateurs, il facilite l’harmonisation des processus.
À propos de cette formation
Lieux sur devis
À partir de 700€ HT
2 jours
13 heures
Action de formation
Éligible OPCO
En savoir plus
- Connaître les obligations administratives et règlementaires du tuteur en entreprise
- Identifier les rôles de chaque partie prenante (tuteur et école)
- Maitriser les outils de suivi de l ’école
- Créer sa méthode et construire ses outils de tutorat
- Accompagner le bénéficiaire dans l’acquisition du savoir, savoir faire et savoir être
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MODULE 1 : Connaissances générales liées au tutorat – 3,5 heures en e-learning (asynchrone)
- 18 vidéos de 3 à 5 minutes pour comprendre de façon générale le tutorat
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MODULE 2 : Comment préparer et accueillir le Tutoré ? (2,5 heures)
- L’intergénérationnel : quelle incidence dans le duo Tuteur/Tutoré ?
- Le tutorat et la démarche QSE dans l’accueil des tutorés
- La place déterminante du parcours d'intégration
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MODULE 3 : Comment décliner la fiche de poste en actions progressives et opérationnelles (2,5 heures)
- Connaissance fiche de poste vs Référentiel
- Transmettre les bases du métier et les bons gestes
- Rendre l’apprenant autonome et productif
- Comprendre l’importance de la mise en place de rituels pour s’assurer de la bonne acquisition des compétences
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MODULE 4 : Comment mettre en œuvre l’accompagnement du tutoré et participer à son évaluation ? (2 heures)
- Les points tuteurs / tutoré pour une évolution régulière, s’assurer de la bonne compréhension/application du tutoré tout en construisant une base de communication solide dans les 2 sens.
- Le suivi de progression : choisir, mettre en place les outils de suivi adapté à son mode de fonctionnement et savoir les intégrer dans son quotidien
- Le temps des questions et de l’évaluation au fil de l’eau pour éviter le décrochage tant au niveau scolaire qu’au niveau entreprise.
- Le triangle de l’Alternance : Comprendre l’importance du trio Entreprise – Alternant – École.
- Les liens utiles à mettre en place pour une communication fluide (absences, remontées d’information école – entreprise et alternant, bulletin de notes…).
- Le suivi et les RDV stratégiques (intégration – entretien tri-partite annuel – point trimestriels…)
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Accompagnement individuel (2 heures par participant)
- Suivi individualisé de 2 h pour prendre ses marques de tuteur
L'organisme de formation
Public concerné
- Salarié d’entreprise, demandeur d’emploi…) qui souhaite se professionnaliser sur une mission de tutorat en entreprise et obtenir une certification. Cela afin d’avoir une mission de tuteur en entreprise en complément de son emploi, de l’accueil du tutoré à la mise en œuvre de l’accompagnement, sans oublier la transmission de ses compétences et l’évaluation du suivi de la formation.
- Tout emploi peut être concerné par une mission de tuteur en entreprise, dans toute entreprise, quelle que soit son activité ou sa taille, quel que soit le collaborateur à accompagner, la complexité de l’activité, ou encore la compétence à transmettre.
- Un an d'ancienneté sur le poste
- Savoir lire et écrire et parler le français
- Être volontaire pour transmettre son savoir
- Avoir une connexion internet et un ordinateur/tablette pour suivre les modules de E-Learning
Conditions d'accès
Cette formation est accessible aux personnes à mobilité réduite. Nous mettons tout en oeuvre pour rendre accessible la formation aux personnes en situation de handicap. Chaque situation de handicap étant unique, il est conseillé d’être informés de la participation d’une personne en situation de handicap à l’une de nos formations, dès son inscription. N'hésitez pas à contacter notre référent handicap : contact@triumformations.fr
3 à 5 places
15 jours
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