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Manager la génération Z avec Turone formation

La formation "Manager la génération Z" prépare les managers à comprendre et motiver les collaborateurs nés entre 1997 et 2012. Elle couvre leurs caractéristiques, attentes professionnelles et les meilleures pratiques de gestion adaptées à cette génération.

À propos de cette formation

Saint-Avertin

37

À partir de 0€ HT

1 jour

7 heures

Action de formation

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques
  • Comprendre la génération Z
  • Adapter ses outils motivationnels
  • Communiquer et impliquer la génération Z
Contenu de la formation
  • Comprendre la génération Z
    • Les membres de la génération Z et Alpha
    • Les différences et les similitudes avec les générations précédentes
    • Valeurs, motivations, croyances et biais de perception
    • Mode de fonctionnement
    • L’impact de la crise sanitaire
    • L’importance de la diversité et l’inclusion
  • Les nouvelles technologies et les réseaux sociaux
    • Les mutations de l’éducation ; « DOLTO » 2.0
    • La pyramide de MASLOW 2.0
    • La nomophobie
  • Adapter ses outils motivationnels
    • La pyramide de MASLOW inversée
    • Appliquer des techniques de communication favorisant la reconnaissance et des feedbacks constructifs et réguliers
    • Développer le travail flexible qui promeut un équilibre vie privée et professionnelle.
  • Communiquer et impliquer la génération Z
    • Adapter son style de management en tenant compte de leurs attentes en termes d’inclusion
    • Identifier les indicateurs clés de démotivations et décrochages
    • Mettre en place des plans d’engagements personnalisés

Parmi les formateurs

Élodie CANDELA

L'organisme de formation

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Turone formation

À vos côtés pour booster vos compétences

Découvrir l'organisme de formation

Public concerné

  • Managers hiérarchiques
  • Cadres dirigeants
  • Managers projets
  • Responsables RH
Prérequis
  • Avoir une expérience managériale
  • Avoir assimilé les bases du management.

Conditions d'accès

Accessibilité

Accueil des personnes en situation de handicap et soutien à l'accessibilité de la formation.

Délai d'accès

2 semaines

Diplôme / Certification

  • Montée en compétence par validation de l’atteinte des objectifs pédagogiques en fin de formation.
  • Délivrance d’une attestation

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique
Élodie Candela, formatrice professionnelle d'adultes (FPA) avec plusieurs années d'expérience, possède une riche expertise. Forte de son parcours diversifié, Élodie a su développer des compétences, tout en affinant son approche pédagogique pour former efficacement les professionnels de demain.
Objectifs pédagogiques
  • Etude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports
  • Méthode active, magistrale, démonstrative, maïeutique et expérientielle
  • Salle de formation en présentiel.
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  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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