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star--3

Maitriser les fondamentaux de la gestion du personnel

À propos de cette formation

Lieux sur devis

À partir de 1600€ HT

2 jours

14 heures

Action de formation

Éligible OPCO

Chiffres clés

10

Très bien

Qualité de la formation

Taux de satisfaction à chaud : 10 / 10

100%

Impact de la formation

Taux de réussite : 100%

2024

Date de création

En savoir plus

Objectifs pédagogiques
  • Comprendre les principaux enjeux réglementaires et les étapes clés liés à l’arrivée d’un salarié
  • Savoir répondre à toutes les obligations relatives à l’embauche
  • Savoir répondre aux premières questions de son équipe
  • S’assurer du respect du droit du travail dans son entreprise
  • Appréhender les procédures disciplinaires et leur mise en place
  • Maîtriser les procédures de sortie de ses salariés
Contenu de la formation
  • L’environnement et la gestion du personnel
    • Identifier les interlocuteurs : médecine du travail, inspection du travail, CARSAT etc.
    • Respecter les affichages légaux et obligatoires
    • Les formalités liées à la première embauche
  • Le contrat de travail
    • Les différents types et structures de contrats, les règles de la durée du travail, le bulletin de salaire
  • Les obligations sociales
    • Le paiement, les déclarations sociales, la santé et la sécurité des salariés
    • La protection sociale complémentaire
  • Gérer l’exécution du contrat de travail
    • Les suspensions, les modifications du contrat de travail et évènements
    • La formation continue professionnelle
    • Les risques sociaux : harcèlement, discrimination…
  • Maîtriser les fondamentaux du droit disciplinaire
    • L’échelle des sanctions, le calendrier et les étapes disciplinaires
  • Conduire la rupture du contrat de travail
    • La rupture conventionnelle et le licenciement
    • La démission, la retraite et autres cas de rupture du contrat de travail

L'organisme de formation

star--1

Public concerné

  • Responsables de services paie/comptabilité
  • RH/administration du personnel
  • Chefs d’entreprise
Prérequis
  • Pas de prérequis

Conditions d'accès

Accessibilité

Avant tout démarrage de formation, nous nous assurons que la formation proposée puisse être accessible aux personnes en situation de handicap, ou ayant une particularité à prendre en considération. Merci de nous contacter par mail à : formation@inextenso.fr afin d'anticiper ensemble les aménagements éventuels.

Délai d'accès

2 semaines

Diplôme / Certification

  • Délivrance d'un certificat de réalisation

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique
Spécialistes du conseil social et de la paie
Objectifs pédagogiques
  • Moyens et méthodes pédagogiques adaptés
  • Un extranet individualisé reprenant toutes les informations relatives à votre formation est mis à votre disposition : Règlement intérieur, Programme, Emargement numérique, et toutes les ressources pédagogiques relatives à votre formation
  • Supports de formation remis sur cet extranet
  • Cas pratiques
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