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MYC - BILAN DE COMPÉTENCE COMPLET avec M.Y.C - Meeting Yourself Coaching

Faites un point sur votre parcours professionnel et également sur votre personnalité !

Depuis 2022, M.Y.C a réalisé : - 56 bilans de compétences - 0 abandon / interruption - 100% de suivi (> 6 mois) Le suivi est effectué par un(e) coach diplômé(e) RNCP et ayant une expertise RH/Management. La formation est 100% distanciel (au choix). Le bilan professionnel sera axé sur les compétences mais également sur la personnalité (exercices et méthodes de coaching appliqué) Le parcours est individualisé et co-construit selon les objectifs individuels qui auront été prédéfinis en amont par les deux parties et intégrés à la convention de formation. Un entretien téléphonique de 30/45 min préalable à l'entretien sera effectué ayant pour objectif : - D'expliquer de manière détaillé le déroulement et le contenu - D'expliquer les outils et méthodes utilisés - De mesurer votre motivation et votre démarche volontaire - De répondre à vos questions - De valider l'accroche avec le.la conseiller.ère

À propos de cette formation

À distance

À partir de 4 500€ HT (Entreprise)

À partir de 2 900€ HT (Individuel)

24 heures

Bilan de compétences

Éligible CPF

Éligible OPCO

Chiffres clés

10

Très bien

Qualité de la formation

Taux de satisfaction à chaud : 10 / 10

100%

Impact de la formation

Taux de réussite : 100%

Impact à 3 mois : 85%

2021

Date de création

Note générale de la formation
5
100%
4
0%
3
0%
2
0%
1
0%
5
15 votants

En savoir plus

Objectifs pédagogiques
  • - Valider des compétences (savoirs, savoirs être, savoirs faire)
  • - savoir se définir une vision d'avenir et objectif clair, précis, réaliste et mesurable
  • - savoir prendre de la hauteur sur ses acquis et repérer les axes d'amélioration
  • - savoir établir un plan d'action visant à atteindre un objectif professionnel
  • - savoir aller chercher ses propres ressources internes et externes pour avancer dans sa carrière
  • - savoir comprendre et analyser son fonctionnement pour pouvoir faire les bons choix dans les projets professionnels
  • - savoir analyser et comprendre ses "hardskills" et "softskills" pour avancer dans sa carrière et faire un/des choix de formation(s)
Contenu de la formation
  • Diagnostic / Préliminaire : Identification de la demande préalable et des besoins spécifiques liés au bilan
    • Analyser la demande et le besoin du bénéficiaire ;
    • Déterminer le format le plus adapté à la situation et au besoin ;
    • Définir conjointement les modalités de déroulement du bilan ;
  • Investigation : un inventaire de l'état présent sera effectué pour identifier
    • Vos compétences (savoir, savoir faire et savoir être)
    • Vos passions
    • Vos valeurs
    • Vos motivations
    • Vos ressources
    • Vos différentes intelligences
    • Votre personnalité
  • Déblocage
    • Exercices à effectuer en séance et individuellement hors séances.
    • Lever des points de blocages pour pouvoir avancer
  • Conclusion
    • Création d'un plan d'action visant à un objectif/projet clair
    • Appropriation des compétences ressorties dans l'étape investigation
    • Recensement des conditions et moyens pour franchir les étapes du plan d'action

L'organisme de formation

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M.Y.C - Meeting Yourself Coaching

Bienvenue le catalogue en ligne de formation M.Y.C

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Public concerné

  • Toute personne ayant déjà exercé un métier
Prérequis
  • Personne ayant au moins eu une expérience professionnelle significative (env. 2/3 ans)
  • Motivation et volonté obligatoire pour 100% de résultats

Conditions d'accès

Accessibilité

Pour toute situation de handicap, merci de nous contacter pour envisager la faisabilité

Délai d'accès

2 semaines

Diplôme / Certification

  • Validation et mise en place d'un plan d'action visant un objectif précis
  • Certificat de réalisation remis en fin de bilan

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique
Le conseiller sera forcément un.e coach certifié.e / diplomé.e RNCP et ayant une expérience confirmé en RH/Management et dans l’exécution et le suivi de bilan de compétences
Objectifs pédagogiques
  • Sessions effectuées dans un cadre permettant la confidentialité
  • Visio via Microsoft Teams
  • Documents supports de formation projetés (partage d'écran)
  • Exposés théoriques
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
  • Document de synthèse et des résultats détaillés remis sur les compétences et la personnalité
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