Maîtriser les baux commerciaux avec J'ai Votre Solution - JVS
Notre formation permet d’acquérir une base de connaissances techniques et juridiques solides sur les points clés du bail commercial.
À propos de cette formation
L'Union
31
À partir de 245€ HT (Entreprise)
À partir de 210€ HT (Individuel)
1 jour
7 heures
Action de formation
Éligible OPCO
Chiffres clés
9
Très bien
Taux de satisfaction à chaud : 9 / 10
Taux de satisfaction à froid : 9 / 10
2022
Date de création
En savoir plus
- Utiliser une base de connaissances juridiques sur les points clés du bail commercial
- Accompagner les clients, de manière professionnelle, et mieux cerner l’intérêt des parties
- Comprendre le montage d’un dossier avec les différents partenaires : expert-comptable, notaire, avocat…
- Améliorer sa performance et son suivi commercial
-
Le statut des baux commerciaux
- Conditions d'application du statut
- Enjeux de la conclusion d'un bail commercial
- Soumission volontaire au statut
- Disposition d'ordre public
- Focus : le bail commercial, alternative au bail professionnel
-
Intégrer les évolutions de la réglementation applicable en matière de baux commerciaux
- Prendre en compte les impacts des lois Pinel, Elan et Pacte
- Définir le champ d’application de la propriété commerciale pour connaître ses droits
-
Le régime des baux dérogatoires
- Dérogation au statut de droit commun
- Conventions d'occupation précaire
- Baux successifs
- Le régime fiscal des baux commerciaux
-
Les clauses du bail commercial
- Clauses relatives aux conditions d'exploitation du local
- Clauses financières du bail : clause recette, clause d'indexation, clause d'échelle mobile
- Étude de la jurisprudence récente
- Clauses de travaux et d'entretien
- Focus : les travaux de mise en conformité
- Clauses de répartition des charges et décret Pinel : les charges non récupérables.
- Focus : les impacts de la réforme du droit des contrats et la loi de ratification sur le bail commercial
- L'imprévision contractuelle
- Les nouvelles règles applicables à l'inexécution du contrat de bail : réduction unilatérale du prix, exécution au lieu et place du débiteur, résiliation unilatérale etc.
- Le déséquilibre significatif
-
Les documents devant être annexés au bail
- État des lieux contradictoire
- Contenu du diagnostic technique
- Annexe environnementale
-
L'exécution du bail et le renouvellement
- La révision du loyer en cours de bail et fixation du loyer du bail renouvelé
- Le dispositif Pinel : indices de références, déplafonnement limité
- L'appréciation par les juges de la notion de modification des facteurs locaux de commercialité
- La sous-location et la cession du bail
- La déspécialisation du bail
- Exercice de rédaction : les clauses sensibles du contrat de location-gérance
- Le droit de préemption du locataire
-
Mettre un terme au bail
- Résiliation du bail
- Mise en oeuvre d'une clause résolutoire
- Non-renouvellement du bail
- Indemnité d'éviction
- Exercice pratique : chiffrer l'indemnité d'éviction
- Formalisme du congé
- Bail commercial et droit des procédures collectives
- Conditions de restitution des locaux
-
Le contentieux des baux commerciaux
- Rappel des principales causes de différends
- Règles de compétence et procédure
-
Prévoir la durée du bail pour anticiper les révisions du loyer
- Les conditions particulières du droit du renouvellement
- Déterminer les éléments constitutifs d'un bail commercial
- La durée du bail : quelle marge de manoeuvre ?
-
Déterminer le prix du loyer à l’origine/en cours de bail
- Prendre en compte les éléments constitutifs du bail pour fixer le loyer d'origine
- Révision du loyer : négocier la formule la mieux adaptée à votre cas
- Cas pratiques : gérer la fin d’un bail dérogatoire, contester une révision de loyer
-
Contrôler les charges locatives et les travaux
- Prendre en compte la différence entre ce qui est relatif au gros oeuvre et ce qui relève du menu entretien pour négocier les charges récupérables avec son bailleur
- Anticiper la réalisation de travaux et leurs conséquences juridiques et financières
- Cas pratiques : comment déterminer qui paie les travaux ?
-
Rédiger les clauses de cession et de sous-location
- Identifier les conditions de cession et de sous-location
- La sous-location : quel est son statut juridique ?
-
Modifier la destination des locaux
- Mesurer l'importance de la clause d'activité et les risques encourus par l'exercice d'une activité non contractuelle
- Envisager les possibilités de la déspécialisation
-
Préparer la fin du bail, les différents congés
- En cours de bail, que faire si l'une des parties souhaite y mettre fin ?
- Les différents congés en fin de bail
-
Locataires : quelles conséquences si vous subissez un refus de renouvellement de bail ?
- Quels sont les droits des locataires ?
- Vérifier le calcul de l'indemnité d'éviction
- Prendre en compte le droit de repentir et le droit d'option
-
Intégrer les conséquences de la procédure collective du locataire
- La procédure de sauvegarde
- Le redressement judiciaire
- La liquidation judiciaire
-
Gérer les baux d’une chaîne de magasins
- Résoudre la question des charges : en centre-ville, en centre commercial
- Négocier l’évolution du loyer : anticiper l’évolution de l’indice INSEE, la clause d’échelle mobile
- L’échéance contractuelle du bail : adapter votre stratégie de locataire aux caractéristiques du bail
L'organisme de formation
Prochaines sessions
- Du 7 janv. 2025 au 7 janv. 2025 L'Union
Public concerné
- Professionnels de l'immobilier
- Public en reconversion professionnelle
- Particuliers
- Connaître les basiques de la transaction immobilière ou être du secteur de l’immobilier.
- Ordinateur ou Tablette avec Webcam et connexion internet pour les formations en VISIO
- Passage d'un test de positionnement permettant de déterminer votre niveau en amont de la formation
Conditions d'accès
Les personnes en situation de handicap souhaitant suivre cette action sont invitées à nous contacter directement afin que nous puissions prendre les dispositions nécessaires à l’accueil qui leur est dû. Virginie BOUÉ GUICHARD est la Référente Handicap de J’ai Votre Solution.
6 à 12 places
1 semaine
Diplôme / Certification
- L’acquisition et/ou l’amélioration des compétences sont évaluées lors des temps d’exercices pratiques durant toute la session. Cette formation n’est pas certifiante.
- Remise d'une attestation de fin de formation et d'assiduité
- Formation certifiante
Plus qu'une formation !
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
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