CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance- Blended learning - ÎLE DE LA RÉUNION avec DEVELOP'A OU
Formation de niveau 3
Develop'a ou, propose une pédagogie active, dynamique et participative. Notre méthode d'individualisation permet à chacun d'obtenir le résultat attendu. Nos actions intègrent des périodes en entreprise permettant de valoriser le savoir acquis en centre.
À propos de cette formation
Saint-Leu
974
À partir de 0€ HT
110 jours
770 heures
Action de formation
Éligible CPF
Éligible OPCO
Chiffres clés
10
Très bien
Taux de satisfaction à chaud : 10 / 10
2022
Date de création
En savoir plus
- Accompagner le développement du jeune enfant
- Exercer son activité en accueil collectif.
- Exercer son activité en accueil individuel
- 210 heures en centre de formation
- Stage en entreprise: 560 heures. - 8 semaines dans une structure accueillant des enfants de 0 à 3 ans - 8 semaines dans une structure accueillant des enfants de 3 à 6 ans Des vaccins à jour pourraient vous être demandés avant votre entrée en stage par certaines entreprises.
-
UP1: ACCOMPAGNER LE DEVELOPPEMENT DU JEUNE ENFANT
- Recueillir les informations, s’informer sur les éléments du contexte et de la situation professionnels à prendre en compte
- Adopter une posture professionnelle adaptée
- Mettre en œuvre les conditions favorables à l’activité libre et à l’expérimentation dans un contexte donné
- Mettre en œuvre des activités d’éveil en tenant compte de la singularité de l’enfant
- Réaliser des soins du quotidien et accompagner l’enfant dans ses apprentissage
- Appliquer des protocoles liés à la santé de l’enfant
-
UP2: EXERCER SON ACTIVITE EN ACCUEIL COLLECTIF
- Établir une relation privilégiée et sécurisante avec l’enfant
- Coopérer avec l’ensemble des acteurs concernés dans un but de cohérence, d’adaptation et de continuité de l’accompagnement
- Assurer une assistance pédagogique au personnel enseignant
-
UP3: EXERCER SON ACTIVITE EN ACCUEIL INDIVIDUEL
- Assurer une assistance pédagogique au personnel enseignant
- Négocier le cadre de l’accueil
- Assurer les opérations d’entretien du logement et des espaces réservés à l’enfant
- Elaborer des repas
L'organisme de formation
Construisons ensemble vos compétences
Découvrir l'organisme de formation
Public concerné
- Demandeurs d’emploi
- Travailleurs handicapés
- Salariés en reconversion
- Public PIC
- Toute personne souhaitant obtenir une qualification dans le domaine de la petite enfance.
- Avoir validé un projet professionnel en lien avec le titre visé
- Être motivé à l'idée de s'engager dans un parcours de formation qualifiant pour pouvoir accéder rapidement à un emploi durable
- Être disponible et accepter les contraintes liées à la formation et à l’exercice du métier
- Savoir lire, écrire, compter
- Ne pas avoir de contre-indication(s) médicale(s), disposer d'une bonne résistance physique au regard du métier visé
Conditions d'accès
* Accès PMR * Pré-inscription en ligne * Prise de contact * Entretien de motivation + test de positionnement si besoin * Présentation des diverses modalités * Proposition de journée d'intégration * Devis sur demande * Tarif à la demande au : 09 86 87 21 07 ou admin@developaou.com *Tarif variable selon le financeur/financement * Confirmation d'inscription * Entrée en formation
1 à 15 places
11 jours
Diplôme / Certification
- Niveau de sortie : Certification (dont CQP) ou habilitation enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP)
- Épreuve — EP1 : ACCOMPAGNER LE DEVELOPPEMENT DU JEUNE ENFANT - Epreuve orale : exposé du candidat puis entretien d’une durée totale d’épreuve de 25 minutes Épreuve — EP2 : EXERCER SON ACTIVITE EN ACCUEIL COLLECTIF 1 h 30min - Une PFMP d’au moins quatre semaines ou une expérience professionnelle d’au moins 12 semaines en école maternelle ou en EAJE ou en ACM (moins de 6 ans) est exigée pour présenter l’épreuve EP2 Épreuve — EP3 EXERCER SON ACTIVITE EN ACCUEIL INDIVIDUEL - Epreuve orale : exposé du candidat puis entretien d’une durée totale de 25 minutes
- Obtention par certification Obtention possible par capitalisation de bloc de compétences
- Débouchés: Le CAP Petite Enfance est le diplôme minimum requis pour occuper un emploi au sein d’une halte-garderie, d'un jardin d'enfants ou bien d'une crèche (crèches collectives municipales, crèches collectives associatives, crèches collectives parentales, crèches familiales municipales…). Ainsi, vous pourrez occuper des postes en tant que : ● Agent de crèche ● Agent spécialisé ● Aide Auxiliaire de Puériculture ● Aide-Educateur(trice) ● Agent d'Animation ● Animateur(trice) Petite Enfance Equivalence: Être titulaire d’un CAP AEPE peut permettre d’accéder à certains métiers de la petite enfance, tels que auxiliaire de puériculture (les titulaires d'un CAP petite enfance sont dispensés de l'épreuve d'admissibilité), ou éducateur de jeunes enfants.
Plus qu'une formation !
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
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