Élever son leadership : Connaissance de soi, Confiance et Mindset avec PSM Grand Est
L’objectif de cette formation est d’amener cette réflexion auprès des chefs d’entreprise : « En quoi le bien-être du dirigeant est-il essentiel à sa réussite dans son entreprise ? » Grâce à une approche résolument positive et encourageante, cette session a pour vocation de donner un nouveau souffle entrepreneurial aux dirigeants, dans un contexte parfois morose. Prises de conscience, échanges, astuces de coaching mais aussi méthodologie pour une meilleure qualité de vie au service de leur business, c’est toute une nouvelle vision de leur bien-être de dirigeant qui est proposée, basée sur les Accords toltèques.
À propos de cette formation
Metz
57
À partir de 640€ HT
1 jour
7 heures
Action de formation
Éligible OPCO
En savoir plus
- Comprendre l’importance d’un mindset positif quand on est dirigeant d’entreprise.
- Amener le dirigeant à se sentir parfaitement légitime dans sa posture.
- Acquérir des outils d’auto-coaching pour décupler ses forces.
- Rencontrer et échanger en approfondissant le thème du bien-être du dirigeant.
-
Le bien-être du dirigeant : une valeur essentielle.
- « Réussir » : une notion bien personnelle.
- Les problématiques et besoins du dirigeant.
- Bien se connaitre pour évaluer ses forces & ses faiblesses.
-
Le « mindset » du dirigeant : ce qui fait la différence.
- Faire de ses doutes un tremplin pour cultiver optimisme et confiance en soi.
- Intelligence émotionnelle et intelligence managériale.
- Qualité de présence et posture de dirigeant.
-
Les qualités du dirigeant : la boîte à outils indispensable.
- Travailler son leadership.
- Opter pour une communication positive avec la CNV (Communication Non Violente).
- Gérer son temps et ses priorités.
- Trouver son équilibre pro perso.
-
Le plan d’action : la clé d’une réussite dans la durée.
- Créer sa stratégie « business et bien-être » de dirigeant.
- Bonus : présentation d’une technique de gestion du stress.
L'organisme de formation
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Public concerné
- Tout dirigeant d’entreprise ambitieux de préserver une qualité de vie et une réussite saine.
- Comprendre et parler la langue française.
- Avoir une dose d’ouverture d’esprit et de détermination.
Conditions d'accès
Formation accessible aux personnes en situation d'handicap, merci de contacter notre référent handicap : Joël SCHLIMMÉ - contact@psm-grandest.fr - 03 56 66 13 48 Au cours de l'entretien préalable à la formation, nous aborderons la question de l'accessibilité pour les personnes en situation de handicap. Nous nous engageons à faire tout notre possible pour adapter les modalités de la formation en fonction des besoins spécifiques de chaque stagiaire, que ce soit en termes de lieu, de durée, de déroulement ou de supports pédagogiques. Nous sommes déterminés à garantir une expérience de formation inclusive et accessible pour tous.
Plus qu'une formation !
- Support de cours et programme de formation.
- Moyens techniques : ordinateur et vidéoprojecteur.
- Moyens pédagogiques : Vidéos, autodiagnostic personnel, exercices en binôme, cas pratiques en sous-groupe et en grand groupe, outils d’auto-coaching pour autonomiser les participants. Le but étant qu’à l’issue de la session, ils repartent confiants, avec un plan d’action clair pour eux.
- Méthodes pédagogiques : affirmative, active et expositive. Pour que l’intégration de toutes ces notions s’avère efficace, les méthodes pédagogiques seront stimulantes, basées sur une approche individuelle et collective.
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