Formation – Secrétaire du CSE
Rôle, moyens et enjeux de la fonction de secrétaire du CSE
Imaginez que le secrétaire du CSE soit le maestro d'une équipe d'élus du CSE, un véritable chef d'orchestre dans le monde de l'entreprise. Il est simultanément le porte-parole des salariés et l'interlocuteur privilégié de l'employeur. Sa tâche la plus cruciale ? Composer l'ordre du jour de la réunion de CSE, une mission qui nécessite finesse et compétence. Le secrétaire du CSE incarne un personnage-clé parmi les élus du personnel. C'est un peu comme le héros de l'histoire, car il doit être le leader de l'équipe. Mais, tout bon leader a besoin d'une formation adéquate pour développer les compétences essentielles à la réussite de sa mission. Imaginez une formation dans laquelle le secrétaire du CSE apprend à manier la baguette magique de la gestion des relations entre salariés, employeur, et élus du CSE. Il acquiert les connaissances nécessaires pour orchestrer avec brio les réunions du CSE, tout en maîtrisant les responsabilités qui lui incombent au sein du Comité Social et Économique. Grâce à cette formation, le secrétaire du CSE devient un professionnel accompli, capable de mener son équipe vers le succès et de défendre parfaitement les intérêts des salariés. C'est un peu comme si, après une série d'entraînements passionnants, il était prêt à affronter tous les défis de son rôle avec confiance et expertise.
À propos de cette formation
Lieux sur devis
À partir de 990€ HT
1 jour
7 heures
Action de formation
Éligible OPCO
En savoir plus
- Identifier le rôle et les moyens du secrétaire du CSE
- Connaître les limites et les enjeux de la fonction de secrétaire du CSE
- Être le porte-parole du CSE et assurer l'aboutissement des dossiers
- Réaliser des ordres du jour pertinents et rédiger les procès-verbaux du CSE
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La fonction de secrétaire du CSE
- Les candidatures et le vote pour choisir le secrétaire du CSE
- Le bureau du CSE et son secrétaire
- Le secrétaire adjoint du CSE
- La possibilité de révocation du secrétaire
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Les moyens du secrétaire du CSE
- L'utilisation des heures de délégation
- Le local et le matériel mis à disposition du CSE
- La liberté de rencontrer les salariés dans l'entreprise
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Les missions du secrétaire du CSE
- Le secrétaire porte-parole du CSE
- Organiser les réunions préparatoires et concevoir un ordre du jour pertinent (cas pratique)
- Arrêter conjointement l'ordre du jour avec l'employeur (cas pratique)
- Rédiger les procès-verbaux et assurer sa diffusion dans l'entreprise (cas pratique)
- Les missions résultant du règlement intérieur du CSE (cas pratique)
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Le secrétaire et les réunions du CSE
- Assurer les réunions du CSE en lien avec la réglementation
- Les rapports entre le président, le secrétaire et les élus du CE
- L'importance du secrétaire adjoint (ou de séance) en cas d'absence du secrétaire
- Les réunions en visioconférence, prendre des notes, l'enregistrement, l'intervention d'un rédacteur…
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Les responsabilités du secrétaire du CSE
- La responsabilité civile et pénale
- Le délit d’entrave
- L'obligation de discrétion et de confidentialité
L'organisme de formation
Catalogue des formations FV Formation
Découvrir l'organisme de formation
Public concerné
- Membres élus du CSE
- Secrétaires et secrétaires adjoints du CSE
- Savoir communiquer en français (lire, écrire)
- Avoir suivi la formation économique du CSE (Rôle et fonctionnement)
Conditions d'accès
Contactez-moi et j'étudierai la mise en œuvre des adaptations pédagogiques ou matérielles nécessaires pour compenser au mieux votre situation de handicap. Plus d’infos sur : https://fvformation.fr/accompagnement-des-personnes-en-situation-de-handicap/
1 à 10 places
8 semaines
Diplôme / Certification
- À l'issue de cette formation, le stagiaire doit être capable de remplir pleinement son rôle de secrétaire du CSE et d'utiliser les moyens mis à sa disposition.
- Délivrance d'une attestation de fin de formation
- Délivrance d'une attestation de fin de formation
- Valable pour 4 ans
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