Communiquez en toutes intelligences - HBDI® avec HUMAN UNIVERSITY
Le modèle Herrmann® : Réfléchir, rédiger et communiquer en mode « Cerveau Total® »
AMELIOREZ VOTRE COMMUNICATION EN UTILISANT LA DIVERSITE COGNITIVE ! Chacun de nous traite l’information différemment. Nous percevons tous la réalité à travers notre propre « fenêtre ». Le chercheur américain Ned Hermann a utilisé ses recherches sur le fonctionnement cérébral pour en tirer 4 modes de fonctionnement principaux qui se combinent entre eux et expliquent la diversité et la richesse de nos fonctionnements individuels. Découvrir nos propres modes préférentiels de fonctionnement, de traitement de l’information et d’interaction nous aide à mieux comprendre l’autres et à être plus performant dans notre communication. Avant la formation, chacun répondra au préalable à un questionnaire en ligne. Pendant la formation, nous explorerons les ressources et les opportunités de développement personnel de chaque profil. Cette formation vise à réfléchir, rédiger et communiquer en mode « 4 quadrants » dans l'exercice de ses responsabilités au service de l’Entreprise. Le + de la formation : une formation colorée, rythmée et garantie développement professionnel qui donne élan et confiance. Le + de la formatrice : associée puis dirigeante de PME depuis 28 ans, membre actif du Centre des Jeunes Dirigeants depuis 2005, une expérience terrain certaine, pétillante et pleine d'humour, Julie vous transmettra les pépites du management moderne. Formacode : 15034
À propos de cette formation
Darnieulles
88
À partir de 810€ HT
2 jours
14 heures
Action de formation
Éligible OPCO
Chiffres clés
10
Très bien
Taux de satisfaction à chaud : 10 / 10
100%
Taux de réussite : 100%
2022
Date de création
En savoir plus
Objectifs pédagogiques
- Définir les principes et les bases de la démarche du Modèle Cerveau Total®.
- Comprendre le profil individuel et les typologies des familles de profils des personnes de son environnement, afin d’être capable d’évoluer dans la complémentarité de ceux-ci.
- S’adapter à son interlocuteur (client, collègue ou partenaire) dans la démarche dite « Cerveau Total® ».
- Réfléchir et communiquer dans un langage universel dans l’exercice de vos responsabilités au service de votre Entreprise pour améliorer votre leadership et vos performances.
- Identifier les domaines d’applications du Modèle Herrmann® au sein de l’Entreprise, maîtriser toutes ces intelligences pour mieux :
- S’orienter professionnellement dans l'exécution des tâches confiées
- Communiquer & Informer
- Manager une équipe – transmettre avec sens et pédagogie
- Penser son bien-être avec celui de ses collègues et développer ses préférences cérébrales
- Innover, lancer un projet et s'organiser
- Présenter une idée, un travail ou son activité
- Proposer et animer une réunion constructive, productive et inspirante
- Participer à dynamiser son équipe et en booster sa cohésion
- Optimiser sa démarche qualité.
- Perception et réalité
-
La genèse et historique :
- Le modèle de Paul D. MacLean
- Le modèle de Roger W. Sperry
- Le modèle de Ned Herrmann
-
Le profil des préférences cérébrales selon le Modèle Cerveau Total®.
- Lecture et échange sur les différents profils de l’équipe.
- Les conséquences des familles de profils : Comportements & Attitudes.
- Réfléchir, rédiger, communiquer en mode "Cerveau Total®" avec facilité.
- Les arguments pour convaincre.
-
Apprendre à manager et à communiquer en mode «Cerveau Total® » pour être compris de tout et par tous :
- Elaborer son plan d’action personnel et professionnel
- Applications professionnelles efficaces
L'organisme de formation
Développer sa posture relationnelle et managériale
Découvrir HUMAN UNIVERSITY
Prochaines sessions
- Du 24 juin 2025 au 25 juin 2025 DOMMARTEMONT
Public concerné
- Dirigeants - cadres - responsables d’équipes
- Responsables de ressources humaines
- Commerciaux - agents - formateurs
Prérequis
- Avoir complété le questionnaire HBDI®
Conditions d'accès
Accessibilité
Salle de formation accessible aux personnes à mobilité réduite. Prise en compte des situations de handicap ou des demandes particulières des participants via le formulaire pré-formation.
Capacité
8 à 12 places
Délai d'accès
6 semaines
Diplôme / Certification
- Niveau de sortie : Certificat de réalisation
Plus qu'une formation !
Équipe pédagogique
Objectifs pédagogiques
- Questionnaire HBDI® en ligne avant la formation
- Restitution des profils individuels (numérique et papier)
- Appropriation du modèle par plusieurs ateliers/exercices/jeux individuels, en binôme et collectifs
- Echange de problématiques et de pratiques à partir de cas vécus apportés par les participants.
- Exposés théoriques
Découvrez ce programme en vidéo !
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