Devis Demander un devis
star--3

Formation : Exercer la fonction de Secrétaire au CSE avec Campus des Valois

Expliquer les rôles et responsabilités du secrétaire du CSE ·

Expliquer les rôles et responsabilités du secrétaire du CSE ·

À propos de cette formation

La Couronne

16

À partir de 980€ HT

1 jour

7 heures

Action de formation

En savoir plus

Objectifs pédagogiques
  • Connaître le fonctionnement pratique et les prérogatives du CSE
  • Maîtriser les missions et attributions du Secrétaire du CSE
  • Gérer et animer efficacement les interactions avec les membres de l'instance et les partenaires
Contenu de la formation
  • RAPPEL SUR LES PREROGATIVES ESSENTIELLES DU CSE
    • Les prérogatives d'ordre économiques
    • Les missions d'information et de consultation
    • Les missions sociales et culturelles
  • LE SECRETAIRE DU CSE : ROUAGE PRIMORDIAL DANS LE FONCTIONNEMENT DU CSE
    • Les attributions d'ordre général du Secrétaire
    • L'organisation de l'instance et de son animation
    • Les interactions avec l'employeur ou son représentant
    • La co-élaboration de l'ODJ et la rédaction des P.V.
    • La gestion administrative de l'instance
    • Les moyens du Secrétaire et les outils
    • L'organisation des tâches avec les autres membres
    • Les interactions avec les principaux partenaires
  • LE ROLE DU SECRETAIRE DANS LES MISSIONS DE CONSULTATION DE L'INSTANCE
    • La gestion des consultations du CSE et ses modalités
    • Le suivi des délibérations de CSE
    • La rédaction des avis du CSE
    • Le suivi de la mise en oeuvre des décisions
  • LE SECRETAIRE ET LES ACTIVITES SOCIALES ET CULTURELLES DU CSE
    • L'organisation des ASC du CSE
    • La gestion des financements du CSE et leurs particularités
    • Les obligations liées à la gestion des ressources

Parmi les formateurs

Jean-Corneille AGBO

L'organisme de formation

star--1

Prochaines sessions

  • Du 7 mars 2025 au 7 mars 2025

Public concerné

  • Secrétaires et Secrétaires-adjoints du CSE ou du CCSE,
  • Membres élus du CSE
Prérequis
  • Aucun

Conditions d'accès

Accessibilité

Cette formation peut être suivie par des participants en situation de handicap, sous réserve de satisfaire aux exigences des prérequis et aux conditions de sécurité du déroulement matériel de cette dernière. Nous consulter

Capacité

6 à 12 places

Délai d'accès

2 semaines

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique
Informations, devis, inscriptions, personnes à contacter : Romain Deville : Conseiller Formation: 07 60 05 44 70 / romain.deville@campus-valois.fr Elisabeth Mouchague: Chargée Développement et Référente handicap : 06 98 59 88 01 /elisabeth.mouchague@campus-valois.fr
Objectifs pédagogiques
  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Alternance apports théoriques & de méthodologie
  • Analyse des pratiques et contextualisation
  • La notion de délit d'entrave
  • La représentation légale et les responsabilités
Demander un devis

D'autres formations qui pourraient vous intéresser

star--2
Formation : Initiation aux fondamentaux de la législation sociale
Connaître les grands principes de la législation sociale, acquérir les bons réflexes de l'embauche à la rupture du contrat de travail
Lieux sur devis

À partir de 1840€ HT

4 jours | 28 heures
  • Action d'acquisition, d'entretien ou de perfectionnement des connaissances

Options de formation

star--2
Formation Référent Harcèlement Sexuel et Agissements Sexistes

10

Très bien

Lieux sur devis

À partir de 920€ HT

2 jours | 14 heures
  • Action de promotion de la mixité dans les entreprises, de sensibilisation à la lutte contre les stéréotypes sexistes et pour l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

Options de formation

Des Organismes de formation de confiance !

Nous recensons aujourd’hui des formations dans plus d’une 100ène de catégories et sous catégories afin d’être le plus représentatif par rapport au besoin en compétences des entreprises.

Comparer
Comparez jusqu'à 3 cours