Formations Gestion d'équipes Béziers (34)

76 offres de formation en Gestion d'équipes

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Management : 2 - Manager son équipe

RHéflex
Une bonne organisation du travail permet de faire avancer les projets dans un climat serein. La planification et le suivi des activités est un levier de motivation et de productivité important. Cette formation vous apporte des réponses opérationnelles pour évaluer les compétences, le potentiel de votre équipe et vous permet de mieux gérer les priorités au quotidien.

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Très bien

Béziers (34)

À partir de 1300€ HT
2 jours | 14 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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Management : 3 - Développer son leadership

RHéflex
Cette formation pratique a pour objectif de permettre aux participants d'améliorer et d'affirmer leur propre style de leadership, de posséder et de maîtriser des outils pour évaluer toute situation et adopter des pratiques de leader afin de motiver et d'amener leurs équipes à se dépasser.
Béziers (34)

À partir de 1300€ HT
2 jours | 14 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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Management : Manager une équipe intergénérationnelle

RHéflex
Manager une équipe intergénérationnelle est un véritable défi pour les managers mais aussi une chance. Cette formation permettra aux professionnels de comprendre les différentes attentes et les forces de chaque génération et comment favoriser la collaboration intergénérationnelle pour cultiver un environnement de travail harmonieux et performant. Chaque professionnel établira son plan d’action personnalisé.
Béziers (34)

À partir de 650€ HT
1 jour | 7 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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Management : Management Agile

RHéflex
« Celui qui réussit n’est pas celui qui sait le plus, celui qui est le plus fort mais celui qui sait s’adapter » Dans un monde ou l’entreprise est confrontée de plus en plus à l’incertitude et à des facteurs de tensions internes et externes, l’agilité managériale est la compétence-clé qui garantit le « savoir travailler » ensemble, le « savoir être réactif » et la performance collective. Les hommes et les femmes exposés eux-mêmes à l’incertitude et à leurs propr…
Béziers (34)

À partir de 550€ HT
1 jour | 7 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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Le management des personnes, de l'organisation et de l'activité

KOMPETENTIA
Manager une équipe et maintenir la dynamique d'un service en s'adaptant aux nouvelles attentes des résidents, des patients ou de leurs familles constitue pour les cadres de santé un véritable défi. Par ailleurs, cette fonction d'encadrant de proximité d'établissements ou de services médicaux sociaux porte des enjeux forts d'intégration de nouvelles personnes, de fidélisation des ressources clés, de maintien général de la qualité de travail et de l'accompagnement des personnes fragilisées. Cette f…

9

Très bien

Agde (34)

À partir de 3700€ HT (Entreprise)

À partir de 1380€ HT (Individuel)
2 jours | 14 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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ESSENTIEL DU MANAGEMENT OPERATIONNEL

ACTES MANAGEMENT
🧘 Adaptabilité 🦸‍♀️ Super Formateurs
Le management d’une équipe est aujourd’hui beaucoup plus une question d’hommes que de techniques. C’est en changeant les comportements des managers que les organisations amélioreront la performance de leurs équipes. Un bon manager doit impliquer, mobiliser, motiver ses équipes en s’appuyant sur une communication efficace. Il doit être capable de faire passer des messages et des décisions avec cohérence, en fédérant des profils très variés auxquels il doit s’adapter pour obtenir leur collaboration…

9

Très bien

Toulouse (31)

À partir de 3890€ HT (Entreprise)

À partir de 1190€ HT (Individuel)
3 jours | 21 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible au CPF

  • Formation éligible OPCO

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Intégrer le management d’équipe dans le développement de son activité professionnelle

GT Formations
La certification « Intégrer le management d’équipe dans le développement de son activité professionnelle » s’adresse aux professionnels opérationnels qui endossent ou vont endosser un rôle managérial dans le cadre de leur fonction. Destinée aussi bien aux personnes en poste mais également aux demandeurs d’emploi dans tous les secteurs d’activités, elle permet de professionnaliser davantage leur activité et d’augmenter leur employabilité. Du côté des employeurs, la certification garantit que le c…
À distance

À partir de 2500€ HT
7 jours | 50 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible au CPF - 113006

  • Formation éligible OPCO

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Management interculturel : Intégrer la diversité dans son management

CJFormation
Les personnels des équipes des CCAS et en milieu hospitalier connaissent une diversité culturelle grandissante. Le travail en équipe nécessite un ensemble de règles et de présupposés communs qui s’articulent avec la diversité de cultures, de valeurs, de normes et de pratiques de chaque individu. La question culturelle ne concerne pas seulement l’appartenance ethnique et nationale, mais aussi les différences de générations, de formations, de genres, etc. Elle représente un défi, celui d’associer d…
Saint-Victor-la-Coste (30)

À partir de 0€ HT
2 jours | 14 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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Management de la prévention des risques professionnels

CJFormation
En France, plus de 650 000 accidents du travail sont déclarés chaque année, entraînant des coûts humains, sociaux et financiers considérables pour les entreprises. Ce constat met en lumière l'importance de prévenir les risques professionnels à tous les niveaux. Pourtant, l’identification des dangers, l’évaluation des risques et la mise en place de mesures adaptées restent des défis pour de nombreuses organisations. Cette formation vise à outiller les participants pour anticiper les situations à r…
Saint-Victor-la-Coste (30)

À partir de 0€ HT
3 jours | 21 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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Conduire l'entretien professionnel et l'entretien annuel

GROUPE PERSPECTIVE
La mise en place d'un entretien annuel d'évaluation au sein de son entreprise peut se révéler un levier puissant d'adhésion des collaborateurs et un excellent outil pour améliorer la marque employeur. Mais quelles sont les caractéristiques d'un entretien annuel d'évaluation ? Et comment le mener efficacement ? L’entretien professionnel est une rencontre obligatoire entre un salarié et son employeur destiné à considérer les perspectives d’évolution professionnelle du salarié en termes d’emploi et…
À distance

À partir de 1820€ HT (Entreprise)

À partir de 995€ HT (Individuel)
2 jours | 11 heures

  • Action de formation

  • Formation éligible OPCO

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