Formations Paie et administration du personnel

Actualiser ses connaissances avec un praticien de la paie

L’assistant ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel. Il contribue au recrutement , planifie les entretiens, en exploite les comptes rendus et actualise les supports RH. • Ressources humaines : Établir tous les documents de l’entrée à la sortie du salarié en veillant au droit. • Paie niveau 1 :…

Le gestionnaire paie est un spécialiste des questions administratives liées à la gestion du personnel. Il doit pouvoir expliquer les lignes d’un bulletin au salarié, répondre aux questions relatives à la rémunération, il s’assure de l’application stricte du droit soci…

Les objectifs pédagogiques de la formation Administrer la paie avec SILAE visent à permettre aux participants d'acquérir les compétences nécessaires pour utiliser efficacement le logiciel SILAE dans le cadre de la gestion de la paie et des ressources humaines. La formation vise à fournir une compréhension app…

En tant que RH en entreprise, DAF /RAF ayant un volet RH ou collaborateur paie débutant en cabinet d'expertise comptable, vous êtes souvent amené(e) à gérer la paie et le social au sein de votre structure. Cette formation est une super opportunité pour acquérir les bases minimales nécessaires sur ces deux métiers très techni…

Le (la) gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle, l’analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser le traitement de la paie, en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.

Ce programme permettra aux stagiaires d'approfondir leurs connaissances en paie, et d'aborder des problématiques plus complexes à l'établissement de bulletins de paie

Acquérir le Bloc 3 "Gérer et conseiller" du titre RNCP 28751 Mettre en oeuvre des outils d'aide à l'acquisition des savoirs et des compétences du métier de la paie

Préparation des formalités administratives de gestion du personnel et information des salariés - Gestion comptable de la paie, production des bulletins et déclarations sociales - Maîtriser un logiciel de paie : paramétrage du logiciel et des bulletins.

Le (la) gestionnaire de paie exerce son activité de façon autonome au sein d'un service spécialisé en collaboration avec d'autres professionnels (juristes, informaticiens). Il (elle) assure un rôle d'information et de conseil à l'interne comme à l'externe. Le (la) gestionnair…