Formation Approfondir la connaissance de soi-même et des autres pour mieux travailler ensemble

Objectifs pédagogiques

• Explorer le lien entre "estime de soi", confiance, efficacité et productivité
• S'affirmer pleinement et sereinement dans ses relations
• S'adapter efficacement à ses interlocuteurs
• Utiliser le plein potentiel des émotions
• Renforcer les relations de coopération
• Débloquer les attitudes rigides, sources de mésentente et d'inefficacité au travail

Contenu de la formation

• Développer la connaissance de soi-même et des autres
• Reconnaître et comprendre les comportements relationnels
• Identifier l'image que l'on renvoie aux autres
• Valoriser ses qualités personnelles et ses différences
• Choisir ses propres changements de comportements
• Développer des relations de travail confiantes
• Identifier les leviers de la confiance et les actionner
• Entrer en contact avec confiance
• Favoriser une atmosphère d'ouverture et de sincérité
• Oser dire la vérité aux autres sans crainte ni agressivité
• Augmenter sa détermination personnelle
• Identifier ses véritables responsabilités dans une situation
• S'impliquer selon son choix
• S'affirmer en situations délicates ou tendues avec détermination
• Développer la confiance en soi
• Développer l'estime de soi
• Dépasser ses rigidités personnelles
• Exprimer son ressenti émotionnel
• Identifier ses besoins et développer sa spontanéité
• S'approprier et utiliser la méthode au quotidien
• Utiliser le "parler vrai"
• Mettre en œuvre les acquis au fil de la formation
• Identifier les bénéfices de la formation pour soi

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

• Feuilles de présence.
• Questions orales ou écrites (QCM).
• Mises en situation.
• Formulaires d'évaluation de la formation.